よくあるご質問

【退職後の請求】退職後、傷病手当金を受給しています。体調がよくなってきたので来月から社保に加入して働く予定です。傷病手当金の残りは請求できますか。

他の健康保険組合の資格を取得した場合、その日以降の傷病手当金（退職後継続給付）は支給対象外となりますので、ご了承ください。 詳細表示

扶養している子供の、小児弱視治療用として眼鏡を作ることになりました。共済組合から補助が出ると聞いたのですが。

９歳未満の小児弱視治療用眼鏡・コンタクトレンズを購入した場合、購入費用を療養費として共済組合に請求することにより、その費用の一部が給付金として支払われます。 詳しくはこちらをご覧ください。 詳細表示

開封禁止と書かれていた診療報酬明細書（レセプト)を誤って開封してしまいました。どうすればよいですか？

今後の手続きに関しては新たに加入した健康保険組合等へお問い合わせください。療養費請求などで必要な場合、健康保険組合の指示に従ってください。 詳細表示

道端で知らない人に殴打され、けがをしました。治療費を請求しようにも加害者が不明です。けがの程度からすぐにでも病院に行きたいのですが、どうすればいいですか？

第三者の行為により負傷しマイナ保険証等を使用する場合は、事前に共済組合に連絡してください。（既に使用して受診をされた場合も必ず連絡してください） その後、共済組合に様式「損害賠償申告書等一式（交通事故以外用）」の提出が必要です。 また、併せて警察へ被害届を提出してください。 ※　事故発生が土日祝日や夜間で共済組合への連絡が不可能な場合は、後日速やかにご連絡ください。 ＜関連リンク... 詳細表示

出産予定日より遅れてしまった場合、出産手当金の支給期間はどうなりますか。

遅れた期間についても支給対象となります。 （支給期間：出産予定日前42日＋出産予定日から遅れた出産日までの日数＋産後56日） 詳細表示

今後、育児休業給付金（ハローワーク）と併せて受給する場合、傷病手当金は調整されますか？

支給額は変わりません。 詳細表示

双子の出産の場合、出産費の給付額はどうなるのですか。

双子を出産した場合、一児につき出産費が50万円のときは、100万円となります。 詳細表示

【医療機関から申請書を貰っていない】申請書を送付してほしいです。また、手続きについて教えてほしいです。

【提出時期】 受取代理制度は出産前までに申請して頂く制度です。利用可能な医療機関は限られていますので、必ず事前に医療機関へご確認ください。 申請書は出産予定日の2ヶ月前になりましたらご提出ください。 【提出書類】 「出産費・家族出産費・附加金支給申請書（受取代理用）」 【添付書類】 　母子健康手帳の写し(表紙及び出産者の氏名と、出産予定日が記載されているページ） 　※母... 詳細表示

傷病手当金は勤務しているときの給料と同じ額をもらえますか？

勤務されていた時の給与等より金額は下がります。 支給額の目安は、毎月のお給料の６割程度となります。 ＜関連リンク＞ 短期給付事業：仕事を休んでいるとき：傷病手当金 - 日本郵政共済組合 詳細表示

骨髄移植や臓器移植に伴う搬送費用の請求手続はどうすればよいですか？

まずはコールセンターにお問い合わせください。 移送の状況・内容により、移送費又は療養費の対象となるため、詳細を確認の上で請求手続をご案内します。 ＜関連リンク＞ 短期給付事業：立替払いをしたとき：移送費・家族移送費 - 日本郵政共済組合 詳細表示