よくあるご質問

障害年金が決定し、年金証書が届きました。審査請求をしたい場合はどうすればよいですか？

年金の支給決定や受給中の年金に関する詳細は、年金決定機関である国家公務員共済組合連合会（KKR）へ直接お問い合わせください。 共済センターでは詳細な金額や審査結果をお答えできません。 詳細表示

日本年金機構から妻の年金請求書が届きました。手続きはどうすればよいですか？

正社員である長期組合員の方以外の年金については、日本年金機構の所掌となりますので、お近くの年金事務所へお問い合わせください。 詳細表示

昭和20年頃に数年間、郵便局に勤めていましたが、年金請求できるか調べてもらえますか。

昭和36年３月以前の年金加入記録は、調査できません。 ・　昭和36年3月までの年金制度では、共済組合の加入期間だけで20年以上ある方が退職したときに共済年金が決定され、20年未満で退職した場合は一時金を支給することとなっていました。在職期間が数年の場合ですと、共済年金の受給権は発生しないため、年金請求はできません。 ・　また、現在の年金制度は、基本的に昭和36年４月以降の年金加入期間に基... 詳細表示

一般老齢厚生年金の支給開始年齢は、男性と女性とで異なり、女性の方が早く支給開始されますが、公務員厚生年金被保険者の年金支給開始年齢も同様ですか。

公務員厚生年金、私学共済厚生年金被保険者の老齢厚生年金支給開始年齢は、男女とも同一年齢で、一般厚生年金被保険者における男性と同じです。 （一般老齢厚生年金と公務員老齢厚生年金の受給権がある女性の場合） 老齢厚生年金の支給開始年齢が異なるため、それぞれの支給開始年齢の３か月前に年金請求書が届きます。お手数ですが、都度ご提出ください。 詳細表示

期間雇用社員(短期組合員)ですが、年金請求について確認したいです。

期間雇用社員(短期組合員)の方の年金請求につきましては、年金事務所にご確認ください。 詳細表示

短期組合員（※）である間に初診日のある障害年金を請求できますか。※　短時間勤務の正社員、時給制契約社員（アソシエイト社員、期間雇用社員）等

短時間勤務の正社員や時給制契約社員（アソシエイト社員、期間雇用社員など）の方は、日本年金機構の所掌する厚生年金が適用されているため、短期組合員である間に初診日がある場合はお近くの年金事務所へお問い合わせください。 ＜関連リンク＞ 共済組合のしくみ：共済組合の加入者：組合員 - 日本郵政共済組合 詳細表示

老齢厚生年金の請求書は、受給権発生の３か月前に送付されてくるそうですが、早く決定してほしいので、届いたら、すぐに提出していいですか。また、１月に受給権発生する場合、何月から年金が支給されますか。

老齢厚生年金の請求は、受給権発生後でなければ手続できません。 恐れ入りますが、受給権発生後に提出してください。 ・　年金の支給開始は、受給権発生月の翌月からです。 ・　１月に受給権発生する方（1/2～2/1に誕生日がある方）は２月分から年金が支給されることになりますので、２、３月分の老齢厚生年金が送金される４月が、定期支給の始まりとなります。 ・　年金決定にはおおむね２月程度を要しま... 詳細表示

障害厚生年金を受給した後、65歳になり老齢厚生年金を請求するようになると、障害厚生年金はどうなりますか？

障害厚生年金と老齢厚生年金は、併給調整によりどちらかしか受給できません。 そのため、老齢厚生年金の請求時に「年金受給選択申出書」を提出し、受給する年金を選択いただくことになります。 なお、障害厚生年金が２級以上（障害基礎年金の受給権も有する）の場合には、次の組み合わせから選択できます。 ①老齢厚生年金＋老齢基礎年金 ②老齢厚生年金＋障害基礎年金 ③障害厚生年金＋障害基礎年金 詳細表示

年金払い退職給付を繰下げ請求すると、老齢厚生年金のように増額になりますか？

詳細は年金支給元のKKRホームページをご確認ください。https://www.kkr.or.jp/nenkin/zenpan/seido/taishokutoukyufu/taishokunenkin/kurisage.html 詳細表示

現在62歳で来年退職予定。63歳で繰上げを検討中ですが、年金事務所で手続きできますか？

繰上げ請求はワンストップサービスのため、年金事務所でお手続きが可能です。 詳細表示